À PROPOS DE NOTRE CLIENT
Notre client Olymel, entreprise québécoise, chef de file du domaine agroalimentaire, fière de la qualité irréprochable de ses produits et de ses 15 000 employés a comme motivation et mission quotidienne : ensemble, on nourrit le monde.
L’entreprise compte 34 établissements spécialisés dans l’abattage des animaux, la transformation de la viande et le conditionnement. Ses produits sont distribués sous les marques Olymel, Lafleur et Flamingo. www.olymel.ca
Son site de Vallée-Jonction en Beauce, compte plus de 1100 employés et recherche son Conseiller en Prévention Santé et Sécurité.
LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT
Relevant du Directeur d’usine et en coordination avec le Directeur des Ressources Humaines, vous serez la référence en prévention de la santé et de la sécurité à l’usine de Vallée‐Jonction.
Par vos connaissances, votre implication et votre leadership positif, vous travaillerez de concert avec tous les intervenants internes et externes afin d’identifier, corriger et enrayer ou contrôler les risques d’accidents de travail et de maladies professionnelles sur le site.
Vous gérerez efficacement les différents programmes SST, proposerez et mettrez en place des actions concrètes et efficaces de même que vous maintiendrez et développerez divers programmes visant la promotion de la SST.
Vous coordonnerez et participerez activement aux activités du comité de santé et sécurité, aux audits SST et aux enquêtes et analyses d’accidents. Vous dispenserez aussi de la formation et serez appelé à prendre part activement aux activités/projets du département des ressources humaines.
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
- Diplôme collégial ou universitaire dans un domaine relié à la santé et sécurité au travail (Technique en environnement, hygiène et sécurité au travail, Certificat SST; DESS ou microprogramme en SST; Ergonomie ou Kinésiologie…)
- Connaissances et expérience en ergonomie (atout sérieux);
- De trois (3) à cinq (5) années d’expérience en prévention dans un milieu industriel syndiqué ;
- Connaissances et respect des lois et règlements en vigueur relatifs au poste; Contrôle de la qualité et conformité ;
- Excellentes relations interpersonnelles, bon communicateur (oral/écrit), aptitudes en gestion des conflits;
- Maîtrise des logiciels informatiques courants (Word, Excel, etc.).
- Bonne maîtrise du français. Connaissance d’une seconde langue est un atout (Anglais et/ou espagnol)
LES AVANTAGES À VOUS JOINDRE À L’ÉQUIPE
- Une grande entreprise québécoise reconnue pour la qualité de ses produits;
- Des défis à la hauteur de vos attentes;
- Des possibilités d’évolution dans vos responsabilités et votre carrière;
- Un salaire et des avantages sociaux concurrentiels
Vous êtes intéressé.e à « Nourrir le monde » avec Olymel,
merci de m’appeler au 514 594-3841 ou m’envoyer votre CV à marielle@gorh.
